Артём Безбородов - Автоюрист, адвокат
Получите консультацию
бесплатно
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Консультация юриста онлайн. Ответ на сайте в течение 15 минут
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи

Ежегодно на предприятиях получают производственные травмы около 20-25 тысяч человек. При этом гибнет в среднем около 1100-1300 человек. Причины такого количества производственного травматизма: нарушение правил техники безопасности, несоблюдение требований законодательства РФ о профилактике травм на предприятиях. Рабочим положена компенсация за травмы на работе. Расскажем, что такое производственная травма, выплаты и компенсации 2019.

Какая травма считается производственной

Производственной травмой считаются следующие виды травм:

  • травмы, которые были получены работником в ходе рабочего дня в месте выполнения работы. В этот период времени, включается время перерывов и время выполнения сверхурочной работы;
  • травмы, которые были получены работником во время следования до работы на транспортном средстве, предоставленном работодателем, а также на личном транспорте, если таковой  используется для служебных целей по требованию работодателя.
  • травмы, полученные во время командировки работника, если работник был направлен работодателем.
  • травмы, полученные работником во время подготовки рабочего места.

Порядок расследования случившегося ЧП

Как следует из статьи 228 ТК РФ, работодатель после ЧП обязан оказать пострадавшему гражданину необходимую медицинскую помощь, доставить его в медицинское учреждение незамедлительно. Работодатель также обязан оставить место происшествия нетронутым. Если сохранить рабочее место в неприкосновенности не получается, то следует сфотографировать его или составить схему места происшествия. 

Статья 227 ТК РФ устанавливает, что несчастные случаи на производстве должны быть учтены и расследованы надлежащим образом.

Официальное государственное расследование производится Государственными инспекциями труда. Они имеют право:

  • входить на территорию предприятия;
  • производить ознакомление со всеми внутренними документами, касающимися вопросов расследования;
  • опрашивать людей по факту ЧП.

Обратите внимание!

По итогам расследования ГИТ составляет специальный акт о несчастном случае на производстве. Акт составляется в двух экземплярах. Он подписывается инспекторами, которые проводили расследование, а также руководителем организации.

Если инспекторы ГИТ установят вину работодателя, то они имеют право привлечь его к административной или уголовной ответственности.

Как рассчитывается и выплачивается больничный по травме

Больничный по травме оплачивается работодателем. В ведомственных нормативных правовых актах установлено, что больничный оплачивается в размере 100 процентов средней зарплаты гражданина за последние два года. Уменьшение размера выплат возможно в том случае, если сотрудник предприятия грубо нарушал требования по технике безопасности. Максимальное уменьшение размера выплат составляет 25 процентов.

Обратите внимание!

С 2017 года в России больничный лист может быть оформлен как в бумажном, так и в электронном виде. Выбор вида больничного листа осуществляется пациентом.

Если травма не относится к категории производственной

В этом случае травма относится к категории «бытовой». Размер выплат по больничному листу зависит от зарплаты, срока нахождения на больничном, а также стажа работы.

Как оформляются и выплачиваются страховые выплаты из ФСС

ФСС осуществляет в случае производственной травмы следующие виды выплат:

  • единовременную денежную выплату по страхованию. Она выплачивается сразу же после получения травмы. Размер выплаты зависит от заключения врачей о тяжести вреда здоровью. Средний размер данной выплаты составлял около 85 тысяч рублей в 2018 году, 101 тыс. рублей в 2019 году.
  • ежемесячная страховая выплата. Размер этой выплаты определяется Федеральным законом. Средний размер – 65 тысяч рублей в 2018 году, в 2019 году - 78 тысяч рублей.

Если ЧП на производстве приводит к гибели работника, то данные выплаты производятся его родственникам.

Как получить выплаты по производственной травме

  1. Проинформировать администрацию учреждения о произошедшем ЧП.
  2. Предъявить больничный, подтверждающий факт получения травмы.
  3. Если есть необходимость получения страховых выплат от ФСС, то составляется официальное заявление в Фонд соцстрахования, отправляется по юридический адресу Фонда. К заявлению прикладываются документы, свидетельствующие о получении травмы. Заявление и документы рассматриваются ФСС в течение 10 дней.

Какие дополнительные выплаты могут быть положены пострадавшему

Пострадавший может получить в качестве дополнительных выплат:

  • компенсацию, которая выделяется на лечение и восстановление здоровья;
  • средства на закупку лекарств;
  • одноразовую материальную помощь.

Если несчастный случай на производстве произошел из-за попустительства начальства, то работник имеет право потребовать компенсации морального вреда от руководства.

Какие травмы не могут быть определены как производственные

Не все травмы считаются производственными. Производственные травмы те, которые получены в рабочее время, во время выполнения трудовых обязанностей, во время регламентированного переры, на территории предприятия.

Расследованию подлежат случаи, которые привели к:

  • получению телесных травм, в том числе и в процессе драки;
  • ожог, перегрев, чрезмерное охлаждение;
  • удары током, в том числе природными явлениями;
  • укусы насекомых и животных;
  • ЧП и стихийные бедствия.

Обратите внимание!

Чтобы травму признали производственной, необходимо убедиться, что в медучреждении оформят травму по коду 02, и не коду 04, который означает бытовую травму.
Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
Поделиться:
Мы рады, что статья была полезной для вас
Информация на сайте могла устареть, рекомендуем обратиться к юристу для уточнения вашего вопроса.
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
  • Кратко опишите проблему и оставьте свои контактные данные
  • В течении 5 минут с вами свяжется юрист и ответит на ваши вопросы
  • Вы получаете развернутый ответ юриста и знаете как действовать
    дальше
Поле обязательно для заполнения Введите номер телефона для связи
Бесплатная консультация юриста
Задайте свой вопрос бесплатно! Специалисты нашего центра помогут вам.
У вас есть вопрос к юристу?
Готовы задать вопрос сейчас?
Вы уверены что вам не требуется помощь профессионала?
Это бесплатно, быстро и удобно! Вы можете получить консультацию просто позвонив по телефону: